Opdrachten

CIZ Senior BI/DWH tester

Senior BI/DWH tester

Info

Functie

Senior BI/DWH tester

Locatie

Utrecht

Uren per week

36 uren per week

Looptijd

19.05.2024 - 19.05.2025

Opdrachtnummer

159326

Sluitingsdatum

date-icon14.05.2024 clock-icon10:00
Reageren op deze opdracht? Dit doe je op Striive.

Rolomschrijving en taakafspraken

 Een senior tester van het BI/DWH team gaat CIZ verlaten. Samen met een collega tester speelt hij een sleutelrol in de uitvoering van het testproces, testautomatisering en het waarborgen van de kwaliteit van de opgeleverde BI/DWH producten.

Om de tester effectief te kunnen vervangen heeft het CIZ behoefte aan een ervaren tester met veel ervaring in het testen van BI/DWH oplossingen en testautomatisering, uitstekende technische kennis en een proactieve persoonlijkheid.

Het team BI&R is binnen het CIZ verantwoordelijk voor de dataverzameling, analyse en rapportages voor verantwoording intern en extern, datavoorziening naar verschillende partijen en rapportages ter ondersteuning van de sturing intern in het CIZ. De afdeling bestaat uit ruim 25 medewerkers.

Samen met onze externe leverancier zorgen wij voor ontwikkeling, beheer en onderhoud van ons Datawarehouse. We werken binnen de organisatie volgens de SAFe methodiek. Daarbij hanteren we in de teams de Agile/SCRUM aanpak voor het bewaken van de voortgang in de BI teams en in ons change-proces.

Voor de rol van senior BI/DWH tester zijn we op zoek naar een ervaren tester die de kennis en ervaring heeft om zich een complexe BI/DWH omgeving snel eigen te maken, technisch sterk is (o.a. op het gebied van test automatisering) en proactief verantwoordelijkheid neemt voor de kwalitatieve oplevering van BI/DWH producten.

Als senior tester maak je deel uit van één van onze Scrum ontwikkelteams.

De afdeling BI&R heeft een hybride werkwijze, met kantoordagen op dinsdag en donderdag.

-    Minimaal HBO werk- en denkniveau;
-    Je hebt ruime ervaring als tester in het BI/DWH domein;
-    Je bent pragmatisch, flexibel en stressbestendig;
-    Je hebt oog voor detail;
-    Je bent analytisch en bent daardoor in staat de oorzaak te achterhalen van een bevinding;
-    Ketendenken van bronsysteem tot DWH is voor jou een vanzelfsprekendheid;
-    Je voert testen uit, en documenteert de tests en bevindingen op een gestructureerde wijze;
-    Je neemt graag en kundig de verantwoordelijkheid voor het coördineren van de releasewerkzaamheden;
-    Je staat voor kwaliteit en voert waar nodig discussie met je collega’s om de juiste afwegingen te maken;
-    Je hebt een pro-actieve instelling en beweegt je gemakkelijk door de organisatie;
-    Je hebt ervaring met testmethodieken en test tools
-    Je hebt ervaring met geautomatiseerd testen en bent in staat dit zelf op te zetten en in te richten;
-    Je hebt ervaring met het testen van BI/ETL, bij voorkeur Microsoft visual studio en T-SQL;
-    Je hebt ervaring met Scrum/Agile werken.

Verder:
Het CIZ zit in een periode met grote systeemwijzigingen. Er wordt een nieuw zaaksysteem ontwikkeld dat eerst moet worden ontsloten naar het DWH, waarna ook het DWH zelf wordt vervangen door een nieuw platform op basis van de nieuwste technologie. Dat vraagt veel van het team, waarbij samenwerking en flexibel omgaan met verandering en onzekerheid cruciaal is voor succes.
Hij/zij is een uitstekende teamplayer, die meehelpt de kwaliteit en de efficiency van het testen binnen BI&R naar een hoger niveau te brengen.


Aanvullende informatie
Wanneer u bij ons als leverancier een professional aanbiedt en deze wordt geplaatst, hebben we informatie van u als contractpartij nodig, onder andere met betrekking tot de Wet keten- en inlenersaansprakelijkheid.
De ‘WKA’ heeft als doel om misbruik te voorkomen bij de afdracht van loonheffingen bij alle schakels in de keten; van leverancier tot opdrachtgever.
Wij dekken deze risico’s voor onze opdrachtgevers af middels een geblokkeerde rekening, de G-rekening.
Dit is een rekening waarop een gedeelte van het factuurbedrag wordt gestort en waarvan u de loonheffingen en BTW kunt betalen aan de Belastingdienst.
Het af te storten % hangt ervan af of u een SNA-certificering (NEN-4400-1 of NEN-4400-2) heeft of niet en of uw bedrijf in Nederland of daarbuiten is gevestigd. De G-rekening kunt u aanvragen bij de Belastingdienst.
Indien u geen G-rekening kunt krijgen (en u kunt hier bewijs van de Belastingdienst van overleggen) dan heeft u ook de mogelijkheid elk kwartaal een accountantsverklaring (assurance report inzake inlening personeel) aan te leveren.
Hierin zal een gecertificeerd accountant (AA of RA) een verklaring afgeven over de juistheid, volledigheid en tijdigheid van de afdrachten. Let wel, de kosten voor deze verklaring komen voor uw eigen rekening.

Bedrijfsgegevens

Bedrijfs gegevens

CIZ

Rolomschrijving en taakafspraken

 Een senior tester van het BI/DWH team gaat CIZ verlaten. Samen met een collega tester speelt hij een sleutelrol in de uitvoering van het testproces, testautomatisering en het waarborgen van de kwaliteit van de opgeleverde BI/DWH producten.

Om de tester effectief te kunnen vervangen heeft het CIZ behoefte aan een ervaren tester met veel ervaring in het testen van BI/DWH oplossingen en testautomatisering, uitstekende technische kennis en een proactieve persoonlijkheid.

Het team BI&R is binnen het CIZ verantwoordelijk voor de dataverzameling, analyse en rapportages voor verantwoording intern en extern, datavoorziening naar verschillende partijen en rapportages ter ondersteuning van de sturing intern in het CIZ. De afdeling bestaat uit ruim 25 medewerkers.

Samen met onze externe leverancier zorgen wij voor ontwikkeling, beheer en onderhoud van ons Datawarehouse. We werken binnen de organisatie volgens de SAFe methodiek. Daarbij hanteren we in de teams de Agile/SCRUM aanpak voor het bewaken van de voortgang in de BI teams en in ons change-proces.

Voor de rol van senior BI/DWH tester zijn we op zoek naar een ervaren tester die de kennis en ervaring heeft om zich een complexe BI/DWH omgeving snel eigen te maken, technisch sterk is (o.a. op het gebied van test automatisering) en proactief verantwoordelijkheid neemt voor de kwalitatieve oplevering van BI/DWH producten.

Als senior tester maak je deel uit van één van onze Scrum ontwikkelteams.

De afdeling BI&R heeft een hybride werkwijze, met kantoordagen op dinsdag en donderdag.

-    Minimaal HBO werk- en denkniveau;
-    Je hebt ruime ervaring als tester in het BI/DWH domein;
-    Je bent pragmatisch, flexibel en stressbestendig;
-    Je hebt oog voor detail;
-    Je bent analytisch en bent daardoor in staat de oorzaak te achterhalen van een bevinding;
-    Ketendenken van bronsysteem tot DWH is voor jou een vanzelfsprekendheid;
-    Je voert testen uit, en documenteert de tests en bevindingen op een gestructureerde wijze;
-    Je neemt graag en kundig de verantwoordelijkheid voor het coördineren van de releasewerkzaamheden;
-    Je staat voor kwaliteit en voert waar nodig discussie met je collega’s om de juiste afwegingen te maken;
-    Je hebt een pro-actieve instelling en beweegt je gemakkelijk door de organisatie;
-    Je hebt ervaring met testmethodieken en test tools
-    Je hebt ervaring met geautomatiseerd testen en bent in staat dit zelf op te zetten en in te richten;
-    Je hebt ervaring met het testen van BI/ETL, bij voorkeur Microsoft visual studio en T-SQL;
-    Je hebt ervaring met Scrum/Agile werken.

Verder:
Het CIZ zit in een periode met grote systeemwijzigingen. Er wordt een nieuw zaaksysteem ontwikkeld dat eerst moet worden ontsloten naar het DWH, waarna ook het DWH zelf wordt vervangen door een nieuw platform op basis van de nieuwste technologie. Dat vraagt veel van het team, waarbij samenwerking en flexibel omgaan met verandering en onzekerheid cruciaal is voor succes.
Hij/zij is een uitstekende teamplayer, die meehelpt de kwaliteit en de efficiency van het testen binnen BI&R naar een hoger niveau te brengen.


Aanvullende informatie
Wanneer u bij ons als leverancier een professional aanbiedt en deze wordt geplaatst, hebben we informatie van u als contractpartij nodig, onder andere met betrekking tot de Wet keten- en inlenersaansprakelijkheid.
De ‘WKA’ heeft als doel om misbruik te voorkomen bij de afdracht van loonheffingen bij alle schakels in de keten; van leverancier tot opdrachtgever.
Wij dekken deze risico’s voor onze opdrachtgevers af middels een geblokkeerde rekening, de G-rekening.
Dit is een rekening waarop een gedeelte van het factuurbedrag wordt gestort en waarvan u de loonheffingen en BTW kunt betalen aan de Belastingdienst.
Het af te storten % hangt ervan af of u een SNA-certificering (NEN-4400-1 of NEN-4400-2) heeft of niet en of uw bedrijf in Nederland of daarbuiten is gevestigd. De G-rekening kunt u aanvragen bij de Belastingdienst.
Indien u geen G-rekening kunt krijgen (en u kunt hier bewijs van de Belastingdienst van overleggen) dan heeft u ook de mogelijkheid elk kwartaal een accountantsverklaring (assurance report inzake inlening personeel) aan te leveren.
Hierin zal een gecertificeerd accountant (AA of RA) een verklaring afgeven over de juistheid, volledigheid en tijdigheid van de afdrachten. Let wel, de kosten voor deze verklaring komen voor uw eigen rekening.

De recruiter

Daphne Dorrestein

HeadFirst

Deel deze opdracht

Plaats jouw bieding op Striive

https://login.striive.com/

Voor deze opdracht dien je een bieding te plaatsen op Striive. Striive is het grootste opdrachtenplatform van de Benelux waar jaarlijks meer dan 20.000 opdrachten gepubliceerd worden.