Opdrachten

Ministerie van Justitie & Veiligheid (JenV) Applicatie architect

Applicatie architect

Info

Functie

Applicatie architect

Locatie

Utrecht

Uren per week

32 uren per week

Looptijd

02.06.2024 - 03.06.2024

Opdrachtnummer

158818

Sluitingsdatum

date-icon07.05.2024 clock-icon07:00
Reageren op deze opdracht? Dit doe je op Striive.

Rolomschrijving en taakafspraken

Opdrachtomschrijving
De RvdK is op zoek naar een applicatie-architect om het programma Toekomstvaste IV te adviseren over het huidige en het toekomstige IV landschap. Specifieke aandachtspunten voor de applicatie-architect zijn:

  • Het reviewen en verder concretiseren van de huidige en de doelarchitectuur.
  • Het inventariseren en beoordelen van het huidige IV landschap en de toekomstvastheid aangeven van de verschillende componenten.
  • Een lijst opstellen van benodigde toekomstige IV componenten die de RvdK nodig heeft.
  • Het adviseren over voordelen van de verschillende platformtypes als onderdeel van een marktverkenning.
  • De betrokkenheid bij een marktconsultatie.

Onderdeel van de opdracht is het opstellen van de Project Start Architectuur.De RvdK gaat gedurende de komende vijf jaar middels het programma Toekomstvaste Informatievoorziening (TV IV) de ICT ondersteuning van primaire en ondersteunende processen op een nieuwe leest schoeien. Hierbij gaat een modulaire, stap voor stap aanpak worden gebruikt en wordt een 'big-bang' implementatie expliciet uitgesloten. De wens is dat de applicatiearchitect het volgende eindresultaat levert:

  • Mede opstellen doelarchitectuur;
  • Mede opstellen requirements en programma van eisen;
  • Adviseren over best passende realisatie- en migratiestrategieen.

Achtergrond opdracht
Beschrijving directie/dienst/afdeling: De Raad voor de Kinderbescherming (RvdK) maakt onderdeel uit van het ministerie van Justitie en Veiligheid. Dit ministerie werkt aan een rechtvaardige en veilige samenleving door:

  • wetgeving
  • conflictoplossing
  • vreemdelingenbeleid
  • preventie
  • criminaliteitsbestrijding

De RvdK wordt ingeschakeld wanneer er ernstige zorgen zijn over de opgroei- en opvoedsituatie van een kind tussen 0 en 18 jaar. De RvdK komt op voor deze kinderen door hun (gezins-)situatie te onderzoeken en te adviseren wat de beste oplossing is. Bij alle werkzaamheden van de RvdK staat het belang van het kind centraal.


Eisen

  • De kandidaat heeft werkervaring met het opstellen van applicatie-architectuur
  • De kandidaat heeft kennis van ontwikkelplatformen en standaard voorzieningen in de markt die zaak- en persoonsgericht werken kunnen ondersteunen inclusief de logisch hieraan gekoppelde voorzieningen
  • Er is een persoonlijke motivatie toegevoegd van de kandidaat waarin wordt toegelicht waarom kandidaat geschikt is voor onderhavige opdracht
  • In max 2 paragrafen wordt een recent voorbeeld gegeven waarbij hij/zij uitvoering heeft gegeven aan een soort gelijke opdracht in een sterk dynamische organisatiecontext
  • De wijze waarop en het resultaat waarmee is hiermee bereikt is duidelijk in de motivatie omschreven
  • De motivatie is niet in de 3e persoon geschreven en max 1 pagina A4

Wensen

  • De CV's van de kandidaten sluiten aan op het functieprofiel en de opdrachtbeschrijving:
  • De kandidaat heeft x-aantal jaar aantoonbare werkervaring met transformaties naar nieuwe IT omgevingen die persoons- en zaakgericht werken ondersteunen.
  • De kandidaat heeft x-aantal jaar werkervaring met het adviseren en inrichten van datagedreven werken, inrichting van een toekomstvaste datalaag inclusief datawarehouse-omgeving en met ervaring met data migraties.
  • De kandidaat heeft x-aantal jaar werkervaring bij de centrale dan wel decentrale overheid op het gebied van IV/IT.
  • De kandidaat heeft x-aantal jaar aantoonbare werkervaring binnen het Jeugddomein.
  • Competenties

  • Analyseren
  • Creativiteit
  • Netwerken
  • Omgevingsbewustzijn
  • Organisatiesensitiviteit
  • Overtuigingskracht
  • Plannen en organiseren
  • Resultaatgerichtheid
  • Aanvullende Informatie
    Wanneer u bij ons als leverancier een professional aanbiedt en deze wordt geplaatst, hebben we informatie van u als contractpartij nodig, onder andere met betrekking tot de Wet keten- en inlenersaansprakelijkheid. De ‘WKA’ heeft als doel om misbruik te voorkomen bij de afdracht van loonheffingen bij alle schakels in de keten; van leverancier tot opdrachtgever. Wij dekken deze risico’s voor onze opdrachtgevers af middels een geblokkeerde rekening, de G-rekening. Dit is een rekening waarop een gedeelte van het factuurbedrag wordt gestort en waarvan u de loonheffingen en BTW kunt betalen aan de Belastingdienst. Het af te storten % hangt ervan af of u een SNA-certificering (NEN-4400-1 of NEN-4400-2) heeft of niet en of uw bedrijf in Nederland of daarbuiten is gevestigd. De G-rekening kunt u aanvragen bij de Belastingdienst. Indien u geen G-rekening kunt krijgen (en u kunt hier bewijs van de Belastingdienst van overleggen) dan heeft u ook de mogelijkheid elk kwartaal een accountantsverklaring (assurance report inzake inlening personeel) aan te leveren. Hierin zal een gecertificeerd accountant (AA of RA) een verklaring afgeven over de juistheid, volledigheid en tijdigheid van de afdrachten. Let wel, de kosten voor deze verklaring komen voor uw eigen rekening.


    Bedrijfsgegevens

    Bedrijfs gegevens

    Ministerie van Justitie & Veiligheid (JenV)

    Rolomschrijving en taakafspraken

    Opdrachtomschrijving
    De RvdK is op zoek naar een applicatie-architect om het programma Toekomstvaste IV te adviseren over het huidige en het toekomstige IV landschap. Specifieke aandachtspunten voor de applicatie-architect zijn:

    • Het reviewen en verder concretiseren van de huidige en de doelarchitectuur.
    • Het inventariseren en beoordelen van het huidige IV landschap en de toekomstvastheid aangeven van de verschillende componenten.
    • Een lijst opstellen van benodigde toekomstige IV componenten die de RvdK nodig heeft.
    • Het adviseren over voordelen van de verschillende platformtypes als onderdeel van een marktverkenning.
    • De betrokkenheid bij een marktconsultatie.

    Onderdeel van de opdracht is het opstellen van de Project Start Architectuur.De RvdK gaat gedurende de komende vijf jaar middels het programma Toekomstvaste Informatievoorziening (TV IV) de ICT ondersteuning van primaire en ondersteunende processen op een nieuwe leest schoeien. Hierbij gaat een modulaire, stap voor stap aanpak worden gebruikt en wordt een 'big-bang' implementatie expliciet uitgesloten. De wens is dat de applicatiearchitect het volgende eindresultaat levert:

    • Mede opstellen doelarchitectuur;
    • Mede opstellen requirements en programma van eisen;
    • Adviseren over best passende realisatie- en migratiestrategieen.

    Achtergrond opdracht
    Beschrijving directie/dienst/afdeling: De Raad voor de Kinderbescherming (RvdK) maakt onderdeel uit van het ministerie van Justitie en Veiligheid. Dit ministerie werkt aan een rechtvaardige en veilige samenleving door:

    • wetgeving
    • conflictoplossing
    • vreemdelingenbeleid
    • preventie
    • criminaliteitsbestrijding

    De RvdK wordt ingeschakeld wanneer er ernstige zorgen zijn over de opgroei- en opvoedsituatie van een kind tussen 0 en 18 jaar. De RvdK komt op voor deze kinderen door hun (gezins-)situatie te onderzoeken en te adviseren wat de beste oplossing is. Bij alle werkzaamheden van de RvdK staat het belang van het kind centraal.


    Eisen

    • De kandidaat heeft werkervaring met het opstellen van applicatie-architectuur
    • De kandidaat heeft kennis van ontwikkelplatformen en standaard voorzieningen in de markt die zaak- en persoonsgericht werken kunnen ondersteunen inclusief de logisch hieraan gekoppelde voorzieningen
    • Er is een persoonlijke motivatie toegevoegd van de kandidaat waarin wordt toegelicht waarom kandidaat geschikt is voor onderhavige opdracht
    • In max 2 paragrafen wordt een recent voorbeeld gegeven waarbij hij/zij uitvoering heeft gegeven aan een soort gelijke opdracht in een sterk dynamische organisatiecontext
    • De wijze waarop en het resultaat waarmee is hiermee bereikt is duidelijk in de motivatie omschreven
    • De motivatie is niet in de 3e persoon geschreven en max 1 pagina A4

    Wensen

  • De CV's van de kandidaten sluiten aan op het functieprofiel en de opdrachtbeschrijving:
  • De kandidaat heeft x-aantal jaar aantoonbare werkervaring met transformaties naar nieuwe IT omgevingen die persoons- en zaakgericht werken ondersteunen.
  • De kandidaat heeft x-aantal jaar werkervaring met het adviseren en inrichten van datagedreven werken, inrichting van een toekomstvaste datalaag inclusief datawarehouse-omgeving en met ervaring met data migraties.
  • De kandidaat heeft x-aantal jaar werkervaring bij de centrale dan wel decentrale overheid op het gebied van IV/IT.
  • De kandidaat heeft x-aantal jaar aantoonbare werkervaring binnen het Jeugddomein.
  • Competenties

  • Analyseren
  • Creativiteit
  • Netwerken
  • Omgevingsbewustzijn
  • Organisatiesensitiviteit
  • Overtuigingskracht
  • Plannen en organiseren
  • Resultaatgerichtheid
  • Aanvullende Informatie
    Wanneer u bij ons als leverancier een professional aanbiedt en deze wordt geplaatst, hebben we informatie van u als contractpartij nodig, onder andere met betrekking tot de Wet keten- en inlenersaansprakelijkheid. De ‘WKA’ heeft als doel om misbruik te voorkomen bij de afdracht van loonheffingen bij alle schakels in de keten; van leverancier tot opdrachtgever. Wij dekken deze risico’s voor onze opdrachtgevers af middels een geblokkeerde rekening, de G-rekening. Dit is een rekening waarop een gedeelte van het factuurbedrag wordt gestort en waarvan u de loonheffingen en BTW kunt betalen aan de Belastingdienst. Het af te storten % hangt ervan af of u een SNA-certificering (NEN-4400-1 of NEN-4400-2) heeft of niet en of uw bedrijf in Nederland of daarbuiten is gevestigd. De G-rekening kunt u aanvragen bij de Belastingdienst. Indien u geen G-rekening kunt krijgen (en u kunt hier bewijs van de Belastingdienst van overleggen) dan heeft u ook de mogelijkheid elk kwartaal een accountantsverklaring (assurance report inzake inlening personeel) aan te leveren. Hierin zal een gecertificeerd accountant (AA of RA) een verklaring afgeven over de juistheid, volledigheid en tijdigheid van de afdrachten. Let wel, de kosten voor deze verklaring komen voor uw eigen rekening.


    De recruiter

    Dennis Vesters

    HeadFirst

    +31 6 42 18 86 39

    Dennis.vesters@headfirst.nl

    Deel deze opdracht

    Plaats jouw bieding op Striive

    https://login.striive.com/

    Voor deze opdracht dien je een bieding te plaatsen op Striive. Striive is het grootste opdrachtenplatform van de Benelux waar jaarlijks meer dan 20.000 opdrachten gepubliceerd worden.