Let op! Deze rol is alleen beschikbaar voor detacheerders/leveranciers, of voor zzp'ers op de payroll bij Starapple Interim


De eisen Knock-out criteria, en worden profielen die hier niet aan voldoen direct terzijde gelegd door de klant, en heeft aanbieden zonder deze deze criteria geen zin. Bij twijfel over een eis vernemen we graag waar de twijfel in zit, per e-mail zodat we daarin kunnen adviseren.

Maximale uurtarief is 95,- per uur.

De aanvraag is opnieuw uitgezet, omdat de juiste kandidaat nog niet is gevonden. Zie aangescherpte voorwaarden.
___________________________________________________________________________________________________________
Privacy jurist

Wil jij je als privacy jurist inzetten voor een Nederland waarin iedereen zich gezond voelt? Waar iedereen in staat is om gezond te leven en zich kan ontplooien in een gezonde en veilige fysieke en sociale leefomgeving? In reguliere tijden en in crisissituaties? Dan zoeken wij jou!

Wat ga je doen?
· Als privacy jurist heb je een actieve rol binnen het privacyteam. Jij bent het eerste aanspreekpunt voor alle privacygerelateerde vragen binnen de organisatie en stimuleert de privacybewustwording binnen GGD GHOR Nederland. Daarnaast ben je het aanspreekpunt bij het onderzoeken en melden van datalekken.
· Je onderhoudt contact met verschillende belanghebbenden binnen de lijnorganisatie, zoals projectleiders van de verschillende domeinen.
· Je ontwikkelt en implementeert privacybeleid, onder andere op het gebied van awareness, DPIA’s en bewaartermijnen. Daarnaast adviseer je over de praktische toepassing van dit beleid.
· Je toetst de rechtmatigheid van verwerkingen en houdt samen met je collega’s een verwerkingsregister bij.
· Samen met je collega’s voer je ook DPIA’s uit en word je betrokken bij aanbestedingen.
· Je ondersteunt de GGD’en indirect en direct bij het realiseren van de doelen als het gaat om privacy en gegevensbescherming.
· Verder onderhoud je samen met het privacyteam de relatie met zowel interne als externe deskundigen, zoals regionale FG’en maar bijvoorbeeld ook securityspecialisten. .

Wat neem jij mee?

- Een afgeronde WO rechtenopleiding

- Aantoonbare relevante werkervaring op WO werk- en denkniveau

-  Ervaring als Privacy Officer / Jurist binnen de overheid en/of zorg
- Een meer technische achtergrond is zeer welkom, bijvoorbeeld waar het gaat om Privacy Enhancing Technologies en/of AI.
- Je werkt minimaal 3 jaar als Privacy Officer in een omgeving waar veel (bijzondere) persoonsgegevens worden verwerkt;
- Je kan snel schakelen, opereert minimaal op medior niveau, en hebt weinig opstartbegeleiding nodig.

- Ervaring met DPIA's  
- Je hebt kennis van de actuele wet- en regelgeving en inzichten in het vakgebied van risicomanagement en compliance, de principes van privacy by design en AVG-wetgeving en kan anderen hierin meenemen;
- Je beheerst de Nederlandse taal uitstekend in woord en geschrift;

Wie ben jij?

Je pakt door en schakelt snel tussen verschillende onderwerpen, maar ook tussen verschillende stakeholders. Stakeholdermanagement is jou dan ook niet vreemd en je bent in staat om je vloeiend te bewegen in een politiek landschap. Daarbij ben je pragmatisch en vindingrijk. Jij kijkt samen met het team naar wat er kan, zónder daarbij afbreuk te doen aan ethische, maatschappelijke en juridische normen en opvattingen.

Wie zijn wij?

Wij zijn GGD GHOR Nederland, de landelijke vereniging van de 25 regionale GGD’en en GHOR-bureaus. Samen met onze leden werken we aan het bewaken, beschermen en bevorderen van de gezondheid en veiligheid van alle inwoners van Nederland. We behartigen de belangen van onze leden, de directeuren publieke gezondheid (DPG’en), richting politiek, overheden, samenwerkingspartners en publiek. We voeren projecten uit die een bijdrage leveren aan een betere publieke gezondheid en veiligheid. Dat doen we in ons uitgebreide netwerk, samen met de overheid, kenniscentra, onderzoeksinstituten en andere belangenorganisaties.

Hoe ziet het team eruit?

Je komt terecht in een deskundig team van zes privacyjuristen, waaronder één manager. We werken grotendeels op afstand, maar komen één keer per week (woensdag) samen op ons kantoor in Utrecht om te sparren, kennis te delen en samen te werken aan uitdagende privacyvraagstukken.